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          中红商学院举办主题为《招聘的前世今生》的线上直播培训

          中红商学院举办主题为《招聘的前世今生》的线上直播培训

          • 分类:最新动态
          • 作者:
          • 来源:
          • 发布时间:2020-05-15
          • 访问量:9

          【概要描述】5月15日,中红商学院通过直播的方式开展了专题为“招聘的前世今生”的培训活动。本次培训的讲师为商学院执行院长、内部讲师申伟。集团及各投资公司从事人力资源工作的三十多人参加了线上培训。

          中红商学院举办主题为《招聘的前世今生》的线上直播培训

          【概要描述】5月15日,中红商学院通过直播的方式开展了专题为“招聘的前世今生”的培训活动。本次培训的讲师为商学院执行院长、内部讲师申伟。集团及各投资公司从事人力资源工作的三十多人参加了线上培训。

          • 分类:最新动态
          • 作者:
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          • 发布时间:2020-05-15
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          515日,中红商学院通过直播的方式开展了专题为“招聘的前世今生”的培训活动。本次培训的讲师为商学院执行院长、内部讲师申伟。集团及各投资公司从事人力资源工作的三十多人参加了线上培训。

          员工是企业最宝贵的资源,有效的招聘是实现人、职位、组织三者的最佳匹配,以达到因事任人、人尽其才、才尽其用的互赢目标。同时招聘还有潜在的目的:树立企业形象。如何提高招聘的有效性,已不仅仅是人力资源部门所必须面对的问题,也成为了企业高层及用人部门主管关注的焦点。

          中红普林集团一直以来都非常重视人才的招聘工作,本次培训让受训人员从招聘需求、招聘渠道、面试及录用等方面对招聘工作进行了系统的学习,对工作流程及具体内容进行了梳理,大家表示此次培训对日常工作有非常好的指导意义。

          著名的管理学家卡耐基大师曾经说过:如果把我的工人带走,把工厂留下,那么不久后工厂就会生满杂草;如果把我的工厂带走,把我的员工留下,那么不久后我们就会拥有一个更好的工厂。有效的招聘可为企业输送源源不断优质的人力资源,实现高效率经营,从而在竞争激烈的市场中立于不败之地。

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